Sistem Pembayaran Upah pada PT. Padang Palma Permai di Kabupaten Aceh Tamiang Menurut Ekonomi Islam

M.Reza Arif Hidayatullah, 40220170115 (2022) Sistem Pembayaran Upah pada PT. Padang Palma Permai di Kabupaten Aceh Tamiang Menurut Ekonomi Islam. Skripsi thesis, Institut Agama Islam Negeri Langsa.

Text M. REZA ARIF HIDAYATULLAH. 4022017015. EKS. 2022.pdf Download (1MB)

Abstract

PT. Padang Palma Permai salah satu diantara perusahaan di Kabupaten Aceh Tamiang yang merupakan sebuah peusahaan yang bergerak dibidang perkebunan kelapa sawit. Pekerja Harian Lepas adalah golongan tenagan kerja harian yang digaji sesuai dengan hari kerja dan sistem upahnya dilakukan oleh kantor PT. Padang Palma Permai Kabupaten Aceh Tamiang.Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui sistem pembayaran upah pekerja harian lepas perkebunan sawit PT. Padang Palma permai Kabupaten Aceh Tamiang, untuk mengetahui pengupahan pekerja harian lepas perkebunan sawit PT. Padang Palma permai ditinjau dari ekonomi Islam dan untuk mengetahui prinsip pengupahan di PT. Padang Palma permai Kabupaten Aceh Tamiang menurut ekonomi Islam. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan normatif dengan jenis penelitian lapangan yang dilakukan secara langsung untuk mendapatkan data dan informasi yang sesuai dalam penulisan ini. Teknik pengumpulan data yang dilakukan oleh penulis yaitu dengan cara dan observasi, wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem pembayaran upah pekerja harian lepas perkebunan sawit PT. Padang Palma Permai Kebun Tamiang yaitu bulanan. Pembayaran upah pekerja dibayar perbulan baik yang tenaga dilapangan kebun maupun yang tetap, akan tetapi untuk tanggal mereka tidak ada kepastian, tergantung transferan dari perusahaan pusat dan sedangkan untuk pekerja harian lepasnya itu dibayarkan secara manual melalui mandor masing-masing, pengupahan Tenaga Kerja Harian Lepas Kebun Sawit PT. Padang Palma Permai ditinjau Ekonomi Islam, bahwa ada sedikit kekeliruan dengan sistem upah yang dilakukan oleh pihak Perusahaan, karena didalamnya ada keterlambatan sekitar 4-5 hari kerja. Sebenarnya hal ini sudah dimaklumi oleh para karyawan cuma dalam hal pembayaran gaji kepada pekerja harus terdapat unsur keadilan sehingga antara pihak perusahaan dan karyawan/pekerja saling ridha.Jika dilihat dari waktu pembayaran upah yaitu belum bisa dikatakan sesuai dengan prinsip Islam, baik karena pada pelaksanaanya pihak perusahaan masih sering menunda-nunda waktu pembayaran upah, sering terjadi keterlambatan dalam waktu

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing I : M. Yahya,SE., M.Si, MM Pembimbing II: Fakhrizal, Lc, MA
Uncontrolled Keywords:	Sistem pembayaran upah, PT. Padang Palma Permai, Ekonomi Islam
Subjects:	Hukum Islam > Ekonomi Islam
Divisions:	Fak. Ekonomi & Bisnis Islam > Ekonomi Syariah
Depositing User:	mrs Editor Pustaka
Date Deposited:	23 Nov 2022 04:09
Last Modified:	23 Nov 2022 04:09
URI:	http://digilib.iainlangsa.ac.id/id/eprint/3111

Actions (login required)

View Item